Empresa Pode Cancelar Minhas Férias Depois de Já Ter Sido Concedida?

Imagine o seguinte cenário: suas férias foram aprovadas, a passagem comprada e, de repente, a empresa cancela tudo. Isso é permitido?

✅ O Empregador Pode Cancelar Férias Após a Concessão?

A CLT não prevê expressamente a possibilidade de cancelamento unilateral das férias. No entanto, em casos excepcionais, a empresa pode solicitar que o empregado retorne ao trabalho, mas deve indenizá-lo pelos prejuízos causados.

✅ O Que Fazer Se a Empresa Cancelar Minhas Férias?

✔ O funcionário pode recusar o cancelamento, pois a decisão de conceder férias é do empregador.
✔ Se o cancelamento for necessário, a empresa deve ressarcir o trabalhador por eventuais prejuízos financeiros.
✔ Caso a empresa não cumpra com suas obrigações, o empregado pode recorrer à Justiça do Trabalho.

📌 Exemplo prático: Se um funcionário gastou R$ 2.000,00 em passagens e teve as férias canceladas, a empresa deve reembolsá-lo.

✅ Conclusão

As férias não podem ser canceladas arbitrariamente, e o empregador deve assumir as consequências financeiras da decisão.

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